Decryptia · Comprendre, décider, agir

L’IA change votre travail. Trouvez une méthode pour agir, pas seulement une réponse.

Des analyses documentées, des outils pour décider et des cas pratiques vérifiables. Choisissez votre profil pour accéder directement aux solutions utiles.

Je souhaite agir en tant que…

Sélectionnez votre situation : Decryptia vous proposera des actions concrètes et un outil à essayer ici.

Pour aller plus loin : étude 2026 en accès libre. IA générative : les premiers changements du travail en France, confrontés aux statistiques publiques et aux travaux de recherche (DOI). La version 2.0 élargit l’analyse aux compétences, à la formation et à l’éducation.

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Gratuit. Envoi et informations de suivi selon votre consentement explicite.

Résoudre une tâcheNos dossiers de référenceVotre métier face à l’IAÉtudes et données ouvertes

Le laboratoire Decryptia

Un problème concret ? Commencez par la tâche.

Comptabilité, enseignement, données sensibles : une méthode adaptée, des vérifications et une prochaine action. L’IA n’est pas toujours la bonne solution.

Explorer le laboratoire de gestion →
Gestion · Cas opérationnel

Rapprocher des opérations bancaires

288 opérations fictives, ambiguïtés à traiter et méthode reproductible.

Explorer le cas → Enseignant · Évaluer

Adapter une évaluation à l’IA

Identifier les points à revoir avant de fixer les règles d’usage.

Analyser mon évaluation → Tous profils · Confidentialité

Décider si un document peut être utilisé avec une IA

Identifier les précautions et les validations avant transmission.

Vérifier mon document → Étudiant · Autorisation

L’IA est-elle autorisée pour ce travail ?

Comprendre les consignes avant de produire ou rendre un devoir.

Vérifier les règles → Étudiant · Qualité

Mon travail est-il prêt à être rendu ?

Vérifier le fond, les sources et la déclaration d’usage de l’IA.

Contrôler mon travail → Enseignant · Consigne

Écrire les règles d’usage de l’IA

Produire une consigne claire et l’adapter à un sujet.

Créer la consigne → Gestion · Contrôle

Analyser des écarts budgétaires

Comprendre les causes, contrôler les chiffres et préparer une synthèse.

Analyser les écarts → Gestion · RH

Choisir la méthode pour une tâche RH

Identifier l’assistance possible et les décisions humaines à préserver.

Explorer les tâches RH → Direction · Gouvernance

Préparer une charte IA pour l’équipe

Définir les usages autorisés et les validations nécessaires.

Préparer la charte → Direction · Échéances

Préparer la facturation électronique

Identifier les échéances et les actions selon votre situation.

Vérifier mes échéances →

Autres situations de gestion : analyser un budget · gérer les tâches RH · préparer la facture électronique. Les enseignants et étudiants peuvent également utiliser les cas fictifs.

Une solution concrète en quelques minutes

Toute la boîte à outils →

Accédez à un outil ou à un cas pratique selon votre besoin. Les diagnostics sont indicatifs ; les méthodes et les limites sont détaillées sur chaque page.

Voir tous les outils →Pour un établissement : intégrer les outils →Comprendre et maîtriser l’IA →

Comprendre : les dossiers de référence

Les chiffres essentiels, le calendrier et les sources primaires, mis à jour à chaque nouvelle donnée. Chaque résultat est classé selon son niveau de preuve. Toutes nos publications · nos données en accès libre →

Baromètre mensuel · septembre 20264,2 %des offres d'emploi publiées sur Indeed en France mentionnent l'IA (+1,6 point en un an)Voir le baromètre →

Prochaines échéances · IA et travail

Tout l’agenda 2024-2030 →
  • Novembre 2026Version bêta de la plateforme publique Explore IAPlateforme de formation portée par le GIP Pix.
  • 30 novembre 2026Clôture de l’appel à manifestation d’intérêt EDEC IAPour les branches professionnelles qui veulent engager des actions de développement des compétences sur l’IA.
  • 1er janvier 2027L’IA devient une priorité du CPFOuverture d’Explore IA au public et premiers pilotes d’« Impulsion IA RH » pour les entreprises.

Jalons récents

  • Septembre 2026Plan « Impulsion IA 2027 » du ministère du Travail12 mesures, plus de 80 millions d’euros, plus de 30 millions de personnes visées.

La revue · À la une

Comprendre ce qui change. Agir avec méthode.

Toutes les analyses →
Le rendez-vous mensuel · Sources vérifiées IA et travail : ce qui a changé ce mois-ci Les décisions, études et textes qui comptent, et ce que Decryptia a mis à jour à leur suite. Lire la dernière édition → Décryptage · Vérifier Ces chiffres sur l’IA et l’emploi sont-ils fiables ? Distinguer les résultats scientifiques, les hypothèses et les raccourcis. Voir les vérifications → Études · Comprendre IA et travail : nos études et nos données Des chiffres replacés dans leur contexte et reliés aux sources. Explorer les études → En pratique · Résoudre De l’analyse à l’action : le laboratoire des fonctions de gestion Comptabilité, contrôle et RH : choisir la bonne méthode, avec ou sans IA. Voir les cas pratiques →
Actualités documentées, méthodes vérifiables, navigation par profil.Archives de la veille mensuelle →

Ce que disent les données · état des connaissances à l’automne 2026

IA et emploi en France : les premiers enseignements

L’IA générative modifie déjà le contenu de nombreux emplois qualifiés. Les études disponibles ne mettent pas encore en évidence d’effet important sur le niveau global de l’emploi ; les premiers signaux concernent les recrutements plutôt que les effectifs.

  • 18 %des entreprises françaises de 10 salariés ou plus utilisent au moins une technologie d’IA en 2025, contre 6 % en 2023 (Insee)
  • 28 %des actifs en France déclarent utiliser l’IA générative au travail, contre 43 % aux États-Unis (enquête 2025-2026, CAE)
  • 16 %du contenu des tâches serait techniquement automatisable : un potentiel, pas des destructions d’emplois (Coface et OEM)
Lire la synthèse en dix points
Et les « 5 millions d’emplois menacés » ?

Les questions qu’on nous pose le plus : quels métiers sont vraiment menacés ? · l’IA va-t-elle supprimer des emplois ? · quelles compétences développer ?

Chiffres issus de l’étude Decryptia d’octobre 2026 (version 2.0), analyse documentaire des statistiques publiques et des travaux de recherche, et non enquête originale.

Votre métier face à l’IA

Pour chaque famille de métiers : ce qui change déjà, ce que disent les données, et les compétences utiles à développer.

Fonctions de gestion et SI

IA et fonctions de gestion

Contrôle de gestion, comptabilité, RH et systèmes d’information : ce qui change, les outils pour chaque tâche, les règles à respecter.

Salariés et demandeurs d’emploi

Compétences numériques pour l’emploi

Faites le point en douze gestes, puis apprenez-les en dix minutes chacun, avec un exercice corrigé et la version avec l’IA.

🏢 Vous dirigez une équipe, un département ou un établissement ? Découvrez nos interventions sur mesure, nos licences groupe et nos ateliers de montée en compétence pour déployer l’IA en toute sécurité. Explorer les solutions Mprog pour les organisations →

Éducation

Voir tout

Apprendre, enseigner et évaluer avec l’IA. Le dossier de référence : IA et éducation en France.

44
Enquête Decryptia IA et études · édition 2026-2027Enseignants : faites participer vos étudiants44 étudiants ont déjà répondu · questionnaire anonyme de 3 minutes, résultats en accès libre pour connaître les usages réels de l’IA
Diapositive à projeter →Voir le questionnaire

Décryptages

Voir tout

Un chiffre ou une annonce examiné à la source. Voir aussi : dix chiffres très repris, vérifiés.

Former et accompagner. Decryptia est édité par Mprog, qui intervient aussi auprès des établissements de formation et des organisations pour adapter les enseignements et les pratiques professionnelles à l’IA. Formations et interventions

Ligne éditoriale. Decryptia est édité par Mprog et ne dépend d’aucun fournisseur de solutions d’IA. Ses analyses suivent une méthodologie documentée ; les activités de conseil et de formation de Mprog sont identifiées séparément et n’interviennent pas dans les conclusions des études. En savoir plus